Pracownik poszukiwany

---

1. Nazwa stanowiska urzędniczego:
podinspektor ds. planowania i analiz budżetu
2. Wydział/Biuro:
Wydział Budżetu i Księgowości
3. Departament:
Departament Skarbnika
4. Liczba lub wymiar etatu: 1
Wymagania niezbędne
- wykształcenie wyższe;
- posiadanie obywatelstwa polskiego;
- ukończenie 18-go roku życia;
- pełna zdolność do czynności prawnych;
- korzystanie z pełni praw publicznych;
- brak prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia
publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku;
- nieposzlakowana opinia;
- znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym samorządu
terytorialnego;
- znajomość podstaw Kodeksu postępowania administracyjnego;
- znajomość instrukcji kancelaryjnej dla organów gmin i związków międzygminnych;
- znajomość ustawy o finansach publicznych;
- znajomość ustawy o dochodach jednostek samorządu terytorialnego;
- umiejętność obsługi komputera w zakresie: pakiet biurowy OpenOffice, Word, Excel,
Power Point, Internet,
W przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym,
w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym umowę o pracę zawiera się na czas
określony (6 miesięcy). W czasie trwania umowy organizuje się służbę przygotowawczą
kończącą się egzaminem, którego pozytywny wynik jest warunkiem dalszego zatrudnienia
pracownika. Przewiduje się zawarcie kolejnej umowy na czas określony lub czas
nieokreślony bez przeprowadzania kolejnego naboru.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy dostarczyć do Urzędu Miasta Lublin (adres:
Biuro Kadr, Urząd Miasta Lublin, Plac Litewski 1, 20-109 Lublin) w zamkniętej kopercie A4
oznaczonej imieniem, nazwiskiem i adresem do korespondencji kandydata z dopiskiem:
„Dotyczy naboru na stanowisko: podinspektor ds. planowania i analiz budżetu w Wydziale
Budżetu i Księgowości w Departamencie Skarbnika Urzędu Miasta Lublin” w terminie do
dnia 21.08.2009 r.